Starbucks adalah Boss Fire baru untuk perjalanan sejauh 1.000 mil

Bos Starbucks yang baru diumumkan, Brian Nichol, mendapat kecaman setelah mengungkapkan bahwa dia akan melakukan perjalanan hampir 1.000 mil (1.600 km) dengan jet perusahaan dari rumah keluarganya di Pantai Newport, California, ke kantor pusat perusahaan di Seattle.

Para kritikus mencatat apa yang mereka lihat sebagai perbedaan antara sikap publik perusahaan terhadap isu-isu ramah lingkungan dan gaya hidup para eksekutif puncaknya.

Tuan Nicol akan mengambil alih kendali jaringan kedai kopi terbesar di dunia pada tanggal 9 September.

Seorang juru bicara Starbucks mengatakan kepada BBC bahwa Nicholl akan memiliki kantor utama di Seattle, di mana ia akan menghabiskan sebagian besar waktunya “saat tidak mengunjungi mitra dan pelanggan” di seluruh dunia.

Tuan Nichols Tawaran pekerjaan Dia mengatakan “tidak perlu pindah ke kantor pusat perusahaan” tetapi menambahkan: “Anda setuju untuk melakukan perjalanan dari tempat tinggal Anda ke kantor pusat perusahaan jika diperlukan untuk melaksanakan tugas dan tanggung jawab Anda”.

Dokumen tersebut menyatakan bahwa ia berhak menggunakan pesawat perusahaan untuk “perjalanan terkait bisnis” dan untuk perjalanan antara “kota tempat tinggalnya dan kantor pusat perusahaan”.

Starbucks mengatakan akan mendirikan kantor kecil yang terpencil di Pantai Newport agar Tuan Niccol dapat bekerja dari California.

Starbucks punya Cara kerja hibrida Artinya, karyawan harus berada di kantor minimal tiga hari dalam seminggu.

“Jadwal Brian menguraikan pedoman kerja hybrid dan ekspektasi tempat kerja yang kami miliki untuk semua mitra,” kata juru bicara Starbucks.

Jaringan kedai kopi tersebut mengatakan bahwa Tuan Nicholl kemungkinan akan membeli rumah di Seattle.

Dan Coatsworth, seorang analis investasi di AJ Bell, mengatakan kepada BBC bahwa Nicol ditawari “di atas kertas” persyaratan kerja hybrid yang sama seperti yang diharapkan oleh karyawan kantoran lainnya.

“Namun, gagasan bahwa dia bisa menggunakan jet pribadi untuk terbang sejauh 1.000 mil antara California dan Seattle meninggalkan kesan buruk,” tambahnya.

Coatsworth mengatakan penggunaan jet pribadi tidak hanya buruk bagi lingkungan dan mengirimkan pesan buruk kepada pelanggan dan staf, “pada akhirnya itu bukan cara praktis untuk menjalankan bisnis senilai $105 miliar dengan 400.000 karyawan”.

“Seorang pemimpin harus berada di jantung bisnis, bukan hanya duduk diam menikmati keuntungan dari pekerjaannya,” katanya.

“Bahwa Brian Nichol siap untuk memberikan kehidupan baru kepada Starbucks menunjukkan bahwa ia mempunyai tantangan yang lebih besar di hadapannya. Ini bukan tentang mengambil alih kendali bisnis; ini tentang pekerjaan perbaikan, yang berarti ruang di dalam mesin sepanjang waktu. .”

Topik tentang tempat orang bekerja telah menjadi topik hangat dalam beberapa tahun terakhir, ketika perusahaan-perusahaan di banyak industri bergulat dengan pertanyaan apakah akan membiarkan praktik kerja jarak jauh yang meningkat selama pandemi virus corona masih berlanjut.

“Penting bagi para pemimpin bisnis untuk melihat bahwa karyawan bukanlah aturan bagi diri mereka sendiri dan aturan bagi perusahaan mereka,” kata Andrew Speke, juru bicara High Pay Center, sebuah lembaga pemikir yang memantau gaji para eksekutif.

Ada juga reaksi balik di media sosial mengenai persyaratan kerjanya.

“Itu bagus…kenyamanan yang bagus untuk talenta terbaik! Kata seorang pengguna X.

“CEO Starbucks yang baru sedang melakukan ‘perjalanan super’ sejauh 1.000 mil ke Seattle dengan jet pribadi untuk berangkat kerja, jadi jangan terlalu kasar pada pramusaji tersebut ketika dia tidak mau memberi Anda sedotan plastik.” kata yang lain.

Beberapa sektor, seperti perbankan, telah memberi isyarat sejak awal bahwa staf akan kembali bekerja penuh waktu di kantor, sementara sektor lain, yang sebagian besar berada di industri teknologi, telah mengatakan bahwa mereka akan mengizinkan pekerjaan jarak jauh tanpa batas waktu. Banyak tempat memilih campuran.

Yang lain berfokus pada berapa banyak Mr. Niccol akan dibayar dalam pekerjaan barunya.

“Kenapa kita tidak membicarakan gaji CEO padahal kita membicarakan kenaikan harga?” Diposting oleh mantan Menteri Tenaga Kerja AS Robert Reich.

Berdasarkan ketentuan tawarannya, gaji pokok tahunan Mr Nicoll adalah $1,6 juta (£1,2 juta). Selain itu, dia juga bisa mendapatkan bonus terkait kinerja sebesar $7,2 juta dan $23 juta per tahun dalam bentuk saham Starbucks.

A Laporan Seperti yang dipublikasikan oleh PBB pada tahun 2021, 1% kelompok terkaya di dunia akan melipatgandakan emisi karbon dari 50% kelompok termiskin.

Starbucks mengumumkan Mr Niccol akan menggantikan Laxman Narasimhan sebagai kepala eksekutif bulan ini.

Pengumuman ini muncul ketika jaringan kedai kopi tersebut berupaya meningkatkan penjualan yang lesu.

Nicol telah memimpin jaringan makanan cepat saji Meksiko Chipotle sejak tahun 2018, membantunya pulih dari krisis menyusul wabah keracunan makanan.

Selama masa jabatannya, penjualan perusahaan meningkat dua kali lipat dan sahamnya naik dari kurang dari $7 masing-masing menjadi lebih dari $50.

Chipotle juga membuka hampir 1.000 toko baru dan memperkenalkan teknologi baru untuk mengotomatisasi persiapan makanan.

Dalam beberapa bulan terakhir, hal ini tampaknya menjadi titik terang dalam industri restoran, di mana banyak bisnis melaporkan bahwa pelanggan mengurangi pengeluaran.