Para pemimpin pabrik Tesla membela keputusan mereka untuk mengirim manajer ke rumah pekerja dengan cuti sakit jangka panjang.
Dalam beberapa pekan terakhir, kepala pabrik mobil listrik Tesla di Jerman mengirim manajernya untuk menguji sekitar 24 karyawan yang telah cuti sakit selama sembilan bulan terakhir tetapi tetap dibayar.
Andre Thierry, manajer produksi pabrik tersebut, mengatakan kunjungan rumah adalah praktik umum di industri dan perusahaan hanya ingin “menarik etos kerja karyawannya.”
Langkah produsen mobil Elon Musk yang berbasis di AS telah memicu kemarahan IG Metall, serikat pekerja yang mewakili 12.000 pekerja di pabrik raksasa Berlin-Brandenburg.
Serikat pekerja telah berkampanye menentang kondisi kerja yang keras, dengan jam kerja panjang yang “tidak masuk akal” dan catatan kesehatan dan keselamatan yang buruk.
“Karyawan di hampir seluruh area pabrik melaporkan beban kerja yang sangat tinggi,” kata Dirk Schulz, direktur regional serikat pekerja. “Kurangnya staf memberikan tekanan pada pekerja yang sakit dan memberikan pekerjaan tambahan pada pekerja yang sehat.
“Jika pengawas pabrik benar-benar ingin mengurangi tingkat penyakit, mereka harus memutus siklus ini.”
Serikat pekerja mengatakan pabrik tersebut, yang terletak di pinggiran Berlin, beroperasi dengan “budaya ketakutan”, dengan tingkat cuti sakit biasanya mencapai lebih dari 15%.
Serikat pekerja mengatakan ada “budaya ketakutan” yang menyebabkan stres dan cuti sakit di kalangan pekerja.
Namun Thierrig mengatakan beberapa pekerja memanfaatkan undang-undang perlindungan tenaga kerja Jerman.
Ia mengatakan rata-rata tingkat ketidakhadiran karena sakit hanya 2% dari 1.500 pekerja tidak tetap di pabrik yang bekerja dengan kondisi serupa dengan pekerja tetap.
“Saat kami menganalisis kehadiran kerja, kami menemukan beberapa fenomena: Pada hari Jumat dan shift malam, sekitar 5% lebih banyak karyawan yang mengambil cuti sakit dibandingkan hari kerja lainnya,” kata Tierrig. “Hal ini tidak menunjukkan bahwa kondisi kerja buruk, karena kondisinya sama setiap hari kerja dan setiap shift. Hal ini menunjukkan bahwa sistem sosial Jerman dieksploitasi sampai batas tertentu.”
Setelah promosi buletin
Perusahaan telah mengidentifikasi sekitar 200 anggota staf yang telah dibayar tetapi belum masuk kerja sejak awal tahun ini. “Mereka menyampaikan keluhan baru dari dokter mereka setidaknya setiap enam minggu,” katanya.
Oktober lalu, Tesla menolak klaim IG Metall bahwa peraturan kesehatan dan keselamatan pabrik tidak memadai.
Pabrik di Grünheide, tenggara Berlin, akan dibuka pada tahun 2022 dan akan menjadi produsen kendaraan listrik pertama di Eropa.
CEO Tesla Musk menyebut ketidakpastian Brexit sebagai faktor dalam keputusannya untuk tidak membangun pabrik di Inggris.
Tesla telah dihubungi untuk memberikan komentar.
