Para pengambil kebijakan harus mempelajari apakah skema kesejahteraan yang bertujuan baik dapat mencegah kaum muda India mencari pekerjaan, kata V Anantha Nageswaran, Kepala Penasihat Ekonomi, dalam pidato utamanya pada peluncuran ‘Laporan Ketenagakerjaan Kaum Muda Pedesaan 2024’. Dalam pidatonya pada hari Senin, Nageswaran juga menekankan perlunya data mengenai gig economy India pasca-Covid untuk memastikan bahwa pasar tenaga kerja di negara tersebut menjadi “lebih informal daripada lebih formal”.
Berdasarkan penelitian yang dilakukan di Amerika Serikat dan Eropa, Nageswaran mencatat bahwa skema kesejahteraan mungkin mempunyai “konsekuensi perilaku tertentu dalam hal kesediaan kaum muda untuk berkontribusi terhadap pasokan tenaga kerja.”
“Ada sebuah makalah yang dirilis di Amerika Serikat beberapa hari yang lalu, berdasarkan studi percontohan yang dilakukan di dua negara bagian… (yang) menunjukkan bahwa hal serupa dengan pendapatan dasar universal sebenarnya diterapkan di negara bagian tersebut. Hal ini menyebabkan berkurangnya kemauan pekerja untuk menyediakan pasokannya,” kata Nageswaran dalam pidatonya.
Dikatakannya, jika dilihat dari pengangguran, berapa yang merupakan pengangguran paksa dan berapa yang merupakan pengangguran sukarela.
“Kadang-kadang, kami melakukan hal-hal ini dengan niat yang sangat baik, namun sinyal perilaku yang mereka kirimkan sangat berbeda… Saya tidak punya hal lain untuk ditambahkan kecuali mengatakan bahwa ketika kami merancang (skema), kami harus memikirkan kondisi kelayakannya. , klausa matahari terbenam. , tanggal terminal matahari terbenam dan pada akhirnya idenya adalah untuk melibatkan masyarakat dalam kegiatan ekonomi. Kegiatan ekonomi terjadi di luar pemerintah, bukan di dalam pemerintah, kita juga harus memfasilitasi skema kesejahteraan dan skema non-kesejahteraan kita,” ujarnya.
Nageswaran juga menyampaikan kekhawatiran tentang potensi “informalisasi” tenaga kerja pasca-Covid, khususnya terkait dengan pertumbuhan gig economy.
“Kita perlu mempelajari apakah Covid-19 berkontribusi pada kembalinya informalisasi angkatan kerja. Itu karena kita perlu mendapatkan lebih banyak data dan melihat apakah hal itu terjadi karena kita perlu memahami lebih banyak tentang fenomena pekerja gig ini. Jika demikian, kita perlu mengatasinya karena hal ini mengarah pada kurangnya perlindungan dan jaminan sosial,” katanya.
