Pemogokan yang dilakukan para pekerja di pabrik Samsung di Sriperumbudur, di luar Chennai, semakin meluas Ini bulan keduaLebih dari seribu pekerja menuntut pengakuan atas serikat mereka dan kondisi kerja yang lebih baik. Apa yang awalnya merupakan perselisihan industrial kini telah berubah menjadi krisis politik, yang mengancam citra Tamil Nadu sebagai negara ramah investor dan menguji kekuatan koalisi pimpinan DMK yang berkuasa.
Isu utamanya adalah tuntutan para pekerja untuk mengakui Serikat Pekerja Samsung India (SIW) yang baru dibentuk, di bawah bendera serikat pekerja sayap kiri yang berafiliasi dengan Pusat Serikat Pekerja India (CITU). Perusahaan melawan tuntutan ini dengan Partai Komunis India (Marxis).
Departemen Tenaga Kerja negara bagian juga tidak memproses permintaan pekerja untuk mendaftarkan serikat pekerjanya, meskipun perusahaan mengatakan hal itu bertentangan dengan gagasan serikat pekerja melakukan perundingan bersama dengan pemimpin luar.
Para pekerja mengajukan permohonan ke Pengadilan Tinggi Madras karena berdasarkan undang-undang, pemerintah harus memproses permohonan serikat pekerja dalam waktu 45 hari. Pemerintah kini mengatakan akan menunggu sampai pengadilan mengambil keputusan mengenai masalah ini.
Pemogokan ini terjadi pada saat yang sulit bagi pemerintah negara bagian. Ketua Menteri MK Stalin berada di Amerika Serikat, menjadikan Tamil Nadu sebagai tujuan bagi investor global dan menandatangani kesepakatan investasi ketika berita kerusuhan industri tersiar.
Pabrik Samsung di Sriperumbudur yang beroperasi sejak 2007 belum pernah menghadapi protes seperti ini sebelumnya. Posisi perusahaan saat ini, yang melakukan negosiasi langsung dengan pekerja dan bukan dengan pemimpin CITU, sebagian dipengaruhi oleh kejadian terkini dalam operasi global Samsung.
Pada bulan Juli, perusahaan tersebut menghadapi pemogokan besar-besaran di pabriknya di Seoul, dengan 6.500 pekerja menuntut upah dan kondisi kerja yang lebih baik. Rumor keterlibatan komunis Korea Utara dalam pemogokan di Seoul memicu peringatan Samsung terhadap upaya serikat pekerja.
Tuntutan buruh yang mogok di Sriperumbudur bermacam-macam.
Sekretaris distrik CITU Kanchipuram dan serikat pekerja yang diusulkan, pemimpin SIWU N Muthukumar mengepalai dua lusin serikat pekerja CITU di industri di wilayah Sriperumbudur.
Muthukumar mengatakan, para pekerja Samsung mendekati mereka karena kesulitan dari manajemen untuk memenuhi tuntutan tersebut. “Pegawai yang mengajukan tuntutan sebelumnya dipindahkan dari unit TV ke unit AC meskipun mereka kurang memiliki keahlian di sana. Mereka mengeluh harus menunggu berjam-jam di kamar untuk bertanya. Mereka tidak diberi liburan, dipaksa lembur tanpa henti, dan dikucilkan dari rekan-rekan mereka. Bagi angkatan kerja, mogok kerja ini bukan hanya tentang serikat pekerja, tapi tentang hak-hak dasar mereka sebagai pekerja,” kata Muthukumar.
Ketegangan ekstrim
Meskipun mayoritas pegawai tetap ikut serta dalam pemogokan tersebut, pemerintah Tamil Nadu lambat memberikan respons. Beberapa pejabat senior, termasuk Sekretaris Utama N Muruganandam, mengikuti pendekatan menunggu dan melihat, berharap Samsung India akan menyelesaikan masalah ini secara internal. Para pekerja merasa diabaikan dengan keputusan pemerintah yang membiarkan perusahaan melakukan negosiasi.
Setelah berminggu-minggu tidak mengambil tindakan, pemerintah akhirnya mengadakan pembicaraan dengan tiga menteri senior yang mewakili kementerian tenaga kerja, UMKM, dan industri pada minggu pertama bulan Oktober. Samsung menyetujui beberapa konsesi—kenaikan gaji dan tunjangan tambahan—namun isu inti mengenai pengakuan serikat pekerja masih tetap ada. Meskipun para pekerja yang mogok menolak untuk menerima perjanjian tersebut, pemerintah mengatakan bahwa penyelesaian telah tercapai, dengan mengutip sebuah memorandum yang ditandatangani oleh para pekerja yang bukan bagian dari pemogokan.
Oleh karena itu, para pekerja yang mogok menjadi gelisah.
Seorang pemimpin DMK mengatakan kepada The Indian Express pada hari Rabu bahwa perundingan pada hari Senin “bukanlah sebuah kegagalan, namun sebuah langkah penting”. “Tetapi pemerintah tampaknya mencoba menyesatkan bahwa semuanya telah diselesaikan. Mereka yang terburu-buru mengumumkan bahwa masalah ini telah diselesaikan adalah mereka yang terlalu ambisius dan tidak berpengalaman dalam perundingan serikat pekerja,” katanya.
Potensi krisis bagi koalisi yang berkuasa
CITU dan CPM telah lama mendukung pemerintahan Stalin, namun pemogokan tersebut membuka keretakan hubungan.
Ketika negosiasi gagal, polisi Tamil Nadu turun tangan. Pada dini hari tanggal 9 Oktober, 11 pemimpin utama serikat pekerja ditahan terlebih dahulu sebelum para pemimpin mitra aliansi DMK, Kongres, CPI(M), CPI, MDMK dan VK menuju ke lokasi protes. Ketegangan semakin meningkat, pemimpin senior CITU Soundararajan dan Muthukumar juga ditahan untuk memprotes penangkapan dini hari tersebut. Pada hari Rabu, sekutu CITU dan DMK mencapai Kanchipuram untuk menyatakan solidaritas terhadap para pekerja yang ditangkap.
Kekhawatiran kini diungkapkan bahwa pemogokan tersebut akan berdampak pada sektor lain juga. CITU telah menyerukan pemogokan satu hari di kawasan industri utara pada tanggal 21 Oktober.
Apa yang menanti Samsung
Bagi Samsung, pabrik di Sriperumbudur sangat penting karena menyumbang hampir sepertiga pendapatan tahunannya di India. Pabrik tersebut memproduksi berbagai macam peralatan rumah tangga, termasuk lemari es, mesin cuci, dan televisi. Pemogokan dimulai dengan 1.350 dari 1.723 pekerja tetap di pabrik mereka, salah satu gangguan ketenagakerjaan terbesar yang dihadapi perusahaan di India. Pekerja kontrak, yang merupakan bagian penting dari total 5.000 tenaga kerja pabrik, tidak ikut dalam pemogokan, namun produksi melambat secara signifikan. Menurut sumber independen yang mengetahui Samsung India, setidaknya 50% produksi telah terpengaruh.
Samsung secara konsisten berargumen bahwa pemogokan tersebut bukan mengenai upah atau kondisi kerja, yang mereka klaim telah diselesaikan, namun mengenai upaya CITU untuk mendapatkan kendali atas angkatan kerja. Setelah pembicaraan hari Senin, juru bicara Samsung India mengeluarkan pernyataan yang mengatakan pihaknya akan “terlibat langsung dengan para pekerja untuk menyelesaikan masalah yang mereka hadapi”.
Apa yang dikatakan Muthukumar?
Ditanya tentang kebuntuan kehadirannya di serikat pekerja yang diusulkan, Muthukumar mengatakan kepada The Indian Express bahwa pekerja memiliki hak untuk memilih serikat pekerja dan pemimpinnya. “Manajemen tidak punya kewenangan untuk mendikte siapa yang mewakili angkatan kerja. Bagaimana jika buruh menolak berbicara dengan direktur pelaksana atau HR tertentu? Ini soal hak buruh,” ujarnya.
Berbicara tentang kekhawatiran atas citra negara bagian yang ramah investasi, Muthukumar mengatakan pemogokan serupa pernah terjadi di masa lalu, namun tidak menyebabkan penutupan perusahaan di negara bagian tersebut.
